【全新重點＋題庫詳解】最新國民營事業招考：企業管理概論(含管理學)
【全新重點＋題庫詳解】最新國民營事業招考：企業管理概論(含管理學) 評價
網友滿意度：
最近要考試了
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挑選一本適合自己的書非常重要!
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如何學好中學化學(上)、(下) |
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【全新重點＋題庫詳解】最新國民營事業招考：企業管理概論(含管理學)
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備戰「105年台電／經濟部／其他國營事業招考」當然要讀最新版！宏典文化緊急全新改版之「最新國民營事業招考系列」為您送上【全新關鍵重點＋題庫詳解】！
企管名師「楊鈞」帶領考生「三管齊下」精通國營事業企管概論：
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國民營事業考試，主要分為經濟部所屬事業單位甄試、中華電信公司遴選、台電新進雇員甄試三種，其取向與發展各有不同，茲分析如下：
1. 經濟部所屬事業單位甄試：傳統考選擇題，民國101年與法學緒論併科考(各考25題)，104年命題分佈以管理功能佔24%，企業功能佔44%，其他佔32%，不過在經濟部歷年考試中，企業功能的行銷管理所佔的比重極高，人力資源與財務管理亦不容忽視。尤其在財務管理98年考了一題年金現值的計算，今年則考財務比率的計算-存貨週轉率，其他如BEP、EOQ、CPM要徑的計算，亦應留意。其他部分如企業政策(策略管理)，及日益受到重視的全球化管理比重也愈來愈高。
2. 中華電信公司遴選：與行銷學併科考，分為兩大部分即選擇題(各30題)與問答題(各2題)，103年問答題考企業必須善盡社會責任理由；SWOT分析目的與內容。選擇題與往常(101年以前)命題取向比較不一樣的是：喜歡考商業概論或經濟學的東西，如連鎖加盟店、企業型態；總體經濟的M1a、景氣燈號、通貨膨脹類型、銀行融資5P，個體經濟的正常財、需求彈性、恩格爾定律等；管理新知、時事，如長鞭效應、綠鞋條款、策略五說內容、健保費率、京都議定書、勞動基準法規定等。但從101年起題型，大部分在範圍內。103年選擇題部分企業功能與管理功能各佔22%，其他佔16%。
3. 台電新進雇員甄試： 由由傳統考選擇題，到99年改考20題填充題、4題問答題。102年起又與法律常識併科考(各考25題)，104年命題分佈以管理功能佔36%，企業功能佔40%，其他佔24%，企業功能的尤以財務管理、人力資源管理佔的比重極高。不過105年起又要恢復考20題填充題、4題問答題。不過填充題仍為各單元的重點所在；問答題會有1題解釋名詞，其他曾考過議題，如領導情境理論、波特五力分析、授權與分權、效率效能、VCM與SCM、企業功能與管理功能、溝通方法計畫等，答題時請依配分比重書寫內容。不過台電考試除重視傳統的管理功能與企業功能的內容外，另有一個特色就是過去喜歡考計算題，舉凡獎公制度、EOQ、BEP、CPM要徑的計算、獲利分析、決策分析、財務比率的計算等，故行有餘力亦應加強本書計算單元的演算。
本書為因應趨勢，除針對最夯最熱門議題開闢實力精進篇、105年最新重點加強版，以應付最新考題命題趨勢，尤其是重要觀念的整合，如人格特質理論、工作設計與分析等。且為整合國民營事業三種不同考試方向，特別開闢國民營事業專篇，涵蓋填充、問答單元、與國民營事業重點特別加強單元，如經濟學會考的概念，歷屆與模擬試題。可謂內容齊全、包羅萬象。考試前尤應反覆閱讀，勤作練習將不懂的地方徹底弄清楚，更須注意一些時事的議題。「皇天不負苦心人」，辛苦的付出，終究會結出美麗的果實，期望各位讀者都能榮登金榜！
商品訊息簡述:
作者： 楊鈞
新功能介紹- 出版社：宏典文化
新功能介紹 - 出版日期：2016/05/03
- 語言：繁體中文
【全新重點＋題庫詳解】最新國民營事業招考：企業管理概論(含管理學)
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